به گزارش  راهبرد معاصر ،‌ اخیرا یک تبصره به تصویب‌نامه موضوع ضریب حقوق سال 1398 و ماده (2) آیین نامه اجرایی بندهای «ج» و «ی» تبصره (12) ماده واحده قانون بودجه سال 1398 کل کشور (تصویب‌نامه شماره 20198/ت56569ه مورخ 24/2/1398 هیئت وزیران) اضافه شد که این موضوع با تفاسیر مختلفی رو به رو شده است.

بر این اساس هیئت وزیران در جلسه 22/2/1398 به پیشنهاد شماره 80140 مورخ 22/2/1398 سازمان برنامه و بودجه کشور و به استناد اصل یکصد و سی و هشتم قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران تصویب کرد:

متن زیر به عنوان تبصره به بند (5) تصویبنامه شماره 8724/ت56485ه مورخ 31/1/1398 و ماده (2) آیین نامه اجرایی بندهای (ج) و (ی) تبصره (12) ماده واحده قانون بودجه  سال 1398 کل کشور موضوع تصویب نامه شماره 8203/ت56490ه مورخ 31/1/1398 اضافه می‌شود:

تبصره- اعضای هیئت علمی دانشگاه‌ها و مؤسسات آموزش عالی و پژوهشی، قضات، کارمندان وزارت اطلاعات، کارمندان دیوان محاسبات کشور و کارمندان سیاسی و کارمندان شاغل در پست‌های سیاسی وزارت امور خارجه از شمول حداکثر این بند مستثنی می‌باشند.

   
گفتنی است ؛   چندی قبل هیئت دولت در مصوبه تعیین ضریب حقوق و حداقل و حداکثر حقوق کارمندان،  تاکید کرده بود حداقل حقوق و مزایای مستمر شاغلین موضوع ماده (76) قانون مدیریت خدمات کشوری برای کارمندان دستگا‌ه‌های اجرایی مشمول این قانون و سایر مشمولین ماده مذکور به استثنای مشمولین قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت در سال 1398 به میزان 15 میلیون و 630 هزار ریال و حداکثر حقوق و مزایای مستمر این قبیل کارکنان به میزان هفت برابر حداقل حقوق مذکور در این بند تعیین می‌شود.

در  ماده 2- آیین نامه اجرایی تبصره (12) ماده واحده قانون بودجه سال 1398 کل کشور   آمده است، حداقل حقوق بازنشستگان، وظیفه بگیران و مشترکان صندوق بازنشستگان کشوری و سازمان تأمین اجتماعی نیروهای مسلح و سایر صندوقهای وابسته به دستگاه های اجرایی به میزان پانزده میلیون و هفتصد و هشتاد و پنج هزار (15.785.000) ریال و حداکثر حقوق آنان هفت برابر حداقل حقوق بازنشستگی تعیین می شود.