ناو هواپیمابر آدمیرال کوزنتسوف در آستانه اوراق شدن هشدار زرد هواشناسی برای ۲۷ استان صادر شد / بارش باران و رعدوبرق تا ۳ آبان ادامه دارد انهدام بزرگترین باند طلای جعلی در شمال کشور  جزییات مسدود شدن چت جی پی تی برای کاربران ایرانی سامانه بارشی جدید از چهارشنبه وارد کشور می‌شود / بارش باران در تهران و چند استان از جمعه هشدار هواشناسی؛ بارش‌ها از سه‌شنبه گسترده می‌شود / رگبار و رعدوبرق در چندین استان / کاهش دما در نیمه شمالی کشور ورود موج بارشی جدید؛ شمال کشور از روز سه‌شنبه سرد و بارانی می‌شود ماجرای قطع درخت تاریخی زگلیک برای ساخت سرویس بهداشتی تمدید مجدد مهلت ثبت‌نام و انتخاب رشته پذیرش بدون آزمون جزئیات پرونده آزار جنسی زن ایرانی در سفر به ترکیه هشدار وقوع سیلاب و آب‌گرفتگی معابر در مازندران هشدار بارش‌های سیل‌آسا از دوشنبه؛ سامانه بارشی جدید در راه است تمدید مهلت انتخاب رشته‌های با آزمون و بدون آزمون دانشگاه آزاد شرکت آبفا تهران: بارندگی‌ها ۳۶.۸ درصد پایین‌تر از متوسط بلندمدت است پیش‌بینی هوای تهران شنبه ۲۵ مهر، دما به ۳۱ درجه می‌رسد /برخی مناطق بارانی می‌شوند گوگل با جمنای می‌خواهد کلاهبرداران تلفنی را ناکام بگذارد

کمبود شدید پرستار در کشور

کمبود شدید پرستار در کشور رئیس کل سازمان نظام پرستاری، کمبود پرستار در کشور را واضح و مبرهن دانست.
تاریخ انتشار: ۰۸:۳۷ - ۲۱ مرداد ۱۴۰۳ - 2024 August 11
کد خبر: ۲۵۴۰۰۹

به گزارش راهبرد معاصر، احمد نجاتیان، در نشست هم‌اندیشی تخصصی موضوعات پرستاری، کمبود شدید پرستار در کشور را واضح و مبرهن دانست و گفت: در واقع به اندازه نیمی از نیاز کشور پرستار داریم و با توجه به اینکه عمده پرستاران در بیمارستان‌ها مشغول فعالیت هستند، شاخص پرستار به تخت را برای بررسی وضعیت پرستاری در ایران در نظر می‌گیریم و در حال حاضر کمتر از یک پرستار به ازای هر تخت بیمارستانی داریم.

 

وی با بیان اینکه هنوز یک داده جامع و کامل از تعداد و تنوع پرستاران در کشور نداریم‌، افزود: متأسفانه در برخی بخش‌های کشور مانند اهواز آمار پرستار به ازای هر تخت کمتر از نیم است که نشان از عدم مدیریت مطلوب در جذب پرستاران بوده و دلیل این کمبود نیرو، مهاجرت و ترک خدمت پرستاران است. واقعیت دیگر این است که با پدیده‌ای به نام بیکاری پرستاران مواجه نیستیم و اکنون درخواستی برای اشتغال در کشور نداریم.

 

رئیس کل سازمان نظام پرستاری افزود: آمارها نشان می‌دهد میانگین سنوات خدمت پرستاری ۱۰ سال است که نشان دهنده وجود نیروهای جوان در حوزه پرستاری است اما اگر تدابیری برای این حوزه نیز اندیشیده نشود با توجه به پدیده پیری جمعیت که در سال‌های پیش رو با آن مواجه خواهیم شد دچار مشکل می‌شویم.

 

وی گفت: پرستاران و پزشکان باید دیدگاه نوآورانه و خلاقانه به مسائل حوزه سلامت داشته باشند و از سویی باید به آموزش‌های بین رشته‌ای توجه شود و افراد به صورت تک بعدی آموزش نبینند.

 

نجاتیان افزود: قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری ۱۵ سال است که مطرح شده است اما نیاز به تحلیل و نقد و بررسی در پایان‌نامه‌ها و مقالات دارد و باید مفاهیم روز نظام سلامت را در برنامه‌های آموزشی بگنجانیم./ مهر

ارسال نظر
captcha
آخرین اخبار