چطور با ChatGPT عکس‌هایمان را به سبک انیمیشن‌های استودیو «جیبلی» درآوریم؟ ۵۰۵ جانباخته و ۱۲ هزار مجروح در ابتدای طرح نوروزی در کشور سازمان نظام پرستاری: کمبود ۱۰۰ هزار پرستار در بیمارستان‌های کشور مرکز مدیریت راه‌های کشور: تردد ۲۱.۶ میلیون خودرو در موج اول سفر‌های نوروزی برخورد قضایی با عوامل انتشار کلیپ خارج از شئون از یک کنسرت تشریح وضعیت ترافیکی جاده‌ها و محور‌های مسدود در روز جمعه ۸ فروردین هواشناسی ایران امروز ۱۴۰۴/۱/۸؛ بارندگی و وزش باد در ۱۱ استان آمار تصادفات در ایام نوروز/ ۴۱۹ کشته و ۹۷۷۸ مجروح در ۱۲ روز گذشته ترافیک سنگین در تمام جاده‌های شمال/ کندوان یک‌طرفه شد خبر مهم کاظمی از ایجاد یک نظام جدید در آموزش و پرورش وضعیت آب و هوا و جاده‌های کشور، امروز ۷ فروردین ۱۴۰۴ ورود سامانه بارشی از هفته آینده به کشور/ افزایش ابر و بارش پراکنده در آخر هفته برای برخی استان‌ها اعلام آخرین وضعیت جوی و ترافیکی محور‌های مواصلاتی کشور رسیدگی به ۸۹ پرونده کثیرالشاکی برداشت غیرمجاز اینترنتی موافقت رهبر انقلاب با عفو یا تخفیف و تبدیل مجازات جمعی از محکومان دادگاه‌ها

پرداخت تفاوت متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان مشاغل سخت وزیان‌آور

مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی از پرداخت تفاوت ترمیم متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان مشمول قانون سخت و زیان‌آور از فردا (۲۵ اسفندماه) خبر داد.
تاریخ انتشار: ۲۱:۰۴ - ۲۴ اسفند ۱۳۹۹ - 2021 March 14
کد خبر: ۸۰۷۶۶
تعداد نظرات: ۱ نظر

به گزارش راهبرد معاصر مصطفی سالاری افزود: براساس وعده‌ای که پیش از این داده شده بود، پس از اخذ مجوزهای قانونی، سازمان تأمین اجتماعی از فردا تفاوت ترمیم متناسب سازی را به کلیه بازنشستگان مشاغل سخت و زیان آور پرداخت می‌کند.

وی گفت: بر این اساس نه تنها از اسفند ماه سال جاری مبلغ متناسب سازی حقوق این افراد ترمیم می‌شود، بلکه مابه‌التفاوت این ترمیم نیز از ابتدای اجرای طرح متناسب سازی یعنی از ابتدای مرداد محاسبه و به حساب آنان واریز می‌شود.

به گزارش ایرنا،  مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی ۱۲ اسفندماه نیز گفته بود: بازنشستگان و مستمری بگیران مشاغل سخت و زیان‌آور به همراه مستمری اسفند ماه مبلغ ترمیم شده متناسب سازی را نیز دریافت می‌کنند.

ایرنا

مطالب مرتبط
ارسال نظر
نظرات بینندگان
انتشار یافته: ۱
در انتظار بررسی: ۰
غیر قابل انتشار: ۰
احسان
Iran (Islamic Republic of)
۰۷:۳۴ - ۱۳۹۹/۱۲/۲۵
0
0
دو ابهام درش هست اول اینکه ضریب ترغیب درش نیست دوم مثلا کسی که 25 سال زیان اور کار کرده در پروندهاش 35 سال هست ولی ابهام اینجاست که ممکن است 30 سی ام را حساب کرده باشند که باید 30 سی و پنجم باشد که باز سازمان خلاف کرده .