زینب نصرالله: درد فراق پدرم بسیار سنگین است ۶۰۲ اسیر فلسطینی فردا آزاد خواهند شد جزئیات مراسم تشییع شهید نصرالله و صفی‌الدین در بیروت ابوعبیده اسامی ۶ اسیر اسراییلی را که شنبه آزاد می‌شوند اعلام کرد اسرائیل هویت یکی از اجساد تحویل گرفته شده از حماس را تائید نکرد اطلاعیه دفتر حافظ منافع ایران در واشنگتن درباره هم‌وطنانی که از آمریکا اخراج می‌شوند ریاست تشکیلات خودگردان فلسطین طرح محمود عباس درباره غزه را اعلام کرد سازمان درآمد داخلی آمریکا ۶۰۰۰ کارمند را اخراج می‌کند انفجار ۳ اتوبوس در جنوب تل‌آویو + فیلم  «کش پاتل» مدیر اف‌بی‌آی شد حماس: برای مذاکرات مرحله دوم آتش بس آماده‌ایم لغو کنفرانس خبری مقامات ارشد آمریکا و اوکراین به درخواست واشنگتن زلنسکی: با فرستاده ترامپ ملاقات سازنده‌ای داشتم گفت‌وگوی تلفنی پوتین با ولیعهد عربستان سعودی دبیرکل جنبش جهاد اسلامی فلسطین در دیدار با سرلشکر باقری: ایران خانه مقاومت است

اخراج کارکنان در شرکت‌های فناوری «آمازون» و «سیلز فورس»

به گفته افراد مطلع، مارک بنیوف یکی از بنیانگذاران و مدیرعامل انحصاری «آتی سیلز فورس»، در یک جلسه در روز پنجشنبه اشاره کرد که اخراج‌های بیشتری در این شرکت در راه است.
تاریخ انتشار: ۱۵:۱۰ - ۱۷ دی ۱۴۰۱ - 2023 January 07
کد خبر: ۱۶۷۲۰۱

به گزارش راهبرد معاصر، به گفته افراد مطلع، مارک بنیوف یکی از بنیانگذاران و مدیرعامل انحصاری «آتی سیلز فورس»، در یک جلسه در روز پنجشنبه اشاره کرد که اخراج‌های بیشتری در این شرکت در راه است. جلسه مجازی مدیریتی یک روز پس از آن برگزار شد که سیلز فورس اعلام کرد 10 درصد از مشاغل خود را کاهش می دهد که معادل بیش از 7000 موقعیت شغلی است.

 

 چند ساعت بعد از انتشار این خبر، آمازون هم گفت تعداد کارمندانش را تا 18000 نفر کاهش خواهد داد. شرکت‌های فناوری برای اولین بار در سال‌های اخیر نیروی کار خود را کاهش می‌دهند، زیرا آنها شاهد کاهش رشد، افزایش نرخ بهره و رکود اقتصادی هستند.

 

بنیوف در مورد بهره وری در بخش هایی از سازمان فروش سیلزفورس ابراز نگرانی کرده است. این جلسه که برای یک ساعت برنامه ریزی شده بود، بیش از دو ساعت ادامه داشت که نشان می دهد نگرانی در مورد شرایط سیلزفورس جدی است.

 

در طول همه‌گیری ویروس کرونا، با افزایش اقبال به خدمات کلود یا ابری، سیلزفورس شرایط خوبی داشت. اما حالا رشد درآمد آن متوقف شده و این شرکت به دنبال راه‌هایی برای کارآمدتر کردن کارکنان خود است./ فارس

ارسال نظر