وام‌های آموزش و پرورش که دانشجومعلمان هم می‌توانند دریافت کنند ایران در آستانه پاییز خشک‌تر؛ هشدار درباره تداوم بحران آب اخراج کادر خاطی مدرسه پرند در پی انتشار فیلم تنبیه بدنی دانش‌آموز / ویدیوی ناراحت کننده از تنبیه این دانش آموز را ببینید ورود دستگاه قضا به تنبیه بدنی دانش‌آموز قزوینی/ تشکیل پرونده در پی شکایت والدین ثبت‌نام آزمون استخدامی کادر اداری قوه قضاییه سال ۱۴۰۴ هشدار به ورودی‌های جدید فرهنگیان مشهد فردا ۲۴ مهر تعطیل شد اعلام محدودیت‌های ترافیکی از ۲۳ تا ۲۶ مهر ماه در برخی از جاده‌های کشور خبر خوش برای فرهنگیان / تسویه پاداش پایان خدمت فرهنگیان بازنشسته تا پایان سال از هوش مصنوعی برای این ۵ کار استفاده نکنید! واکنش وزیر به ضرب و جرح دانش‌آموز قزوینی احکام رتبه‌بندی ورودی‌های ۱۴۰۰ آموزش و پرورش مدارس مشهد فردا چهارشنبه ۲۳ مهر تعطیل شد جزئیات پرداخت حقوق ماهانه ۲۰ میلیون تومانی به دانشجویان دکتری ۱۴۰۴ جزئیات طرح تسهیلات گردشگری صندوق ذخیره فرهنگیان هشدار نارنجی هواشناسی؛ فعالیت موج جدید بارش‎‌های سنگین تا هفته آینده

نحوه محاسبه هزینه تغییر صندوق بازنشستگی ومابه التفاوت حق بیمه ۱۴۰۰

فرآیند انتقال حق بیمه از سایر صندوق‌های بیمه‌ای به صندوق بازنشستگی کشوری و نحوه محاسبه مابه التفاوت حق بیمه تشریح شد.
تاریخ انتشار: ۱۵:۱۲ - ۱۰ مهر ۱۴۰۰ - 2021 October 02
کد خبر: ۱۰۴۲۰۰

به گزارش راهبرد معاصر، فرآیند انتقال حق بیمه از سایر صندوق‌های بیمه‌ای به صندوق بازنشستگی کشوری به این شرح است:

۱- مستخدم می‌بایست در حال حاضر مشمول صندوق بازنشستگی کشوری (رسمی/ پیمانی ۹%) باشد.

۲- تقاضای کتبی مستخدم از دستگاه متبوع جهت احتساب سوابق غیررسمی جزو سابقه رسمی. (ماده ۱۳ آئین نامه اجرائی ماده ۱۰۲ ق ا ک

۳- دستگاه متبوع مستخدم مکلف است در اجرای قانون نقل و انتقال حق بیمه یا بازنشستگی مصوب ۲۷/۳/۶۵ و آئین‌نامه آن اقدامات لازم (مکاتبه با صندوق بیمه ذیربط با ذکر مشخصات هویتی و نیز تاریخ شروع وپایان بیمه پردازی مستخدم) جهت انتقال کسوربازنشستگی یا حق بیمه (از صندوق بیمه مبدا به صندوق مقصد) مربوطه بعمل آورد. (موضوع تبصره ۳ ماده ۱۳ آیین نامه اجرایی ماده ۱۰۲ق ا ک)

۴- سازمان تأمین اجتماعی نسبت به انتقال حق بیمه ذینفع به حساب سپهری ۰۱۰۷۷۷۷۷۷۷۰۰۶ صندوق بازنشستگی کشوری نزد بانک صادرت شعبه دکتر فاطمی تهران کد ۷۶۳ (درج کدشناسه ۱۰رقمی) اقدام و اعلامیه بانکی را به انضمام سیاهه/ فهرست سوابق بیمه‌پردازی و فرم اعلام مدت ومبلغ حق بیمه قابل انتقال را به مدیریت بازنشستگی استان ارسال مینماید.

۵- دستگاه اجرائی نسبت به ارسال حکم رسمی/ پیمانی همراه با تصویرکارت ملی ذینفع به مدیریت بازنشستگی استان اقدام نماید.

۶- صندوق بازنشستگی کشوری نسبت به محاسبه مابه التفاوت حق بیمه واعلام میزان بدهی به دستگاه اجرائی ذینفع اقدام می‌نماید.

مبنای محاسبه مابه التفاوت حق بیمه کارمند پیمانی ۵/۲۲% حقوق و مزایای اولین حکم اشتراک با صندوق بازنشستگی کشوری

مبنای محاسبه مابه التفاوت حق بیمه کارمند رسمی (از۱/۱/۹۴) ۹% حقوق ومزایای حکم زمان تقاضا میباشد.

۷- ذیحسابی دستگاه بدهی را (بصورت یکجا و یا اقساط چندماهه) ازحقوق مستخدم کسر و پس از واریز وجه به حساب ۰۱۰۷۷۷۷۷۷۷۰۰۶ فیش واریزی را به کارگزینی دستگاه ارائه میدهد. کارگزینی دستگاه نیز نسبت به تکمیل و ارسال فرم محاسبه بدهی به انضمام فیش واریزی برای مدیریت بازنشستگی استان اقدام و تصویری از مدارک را نیز در پرونده پرسنلی ذینفع بایگانی می‌نماید.

۸- مدیریت بازنشستگی استان پس ازبررسی؛ تاییدیه صحت عملیات ومیزان واریزی مابه التفاوت را به دستگاه اجرایی مستخدم ارسال خواهدکرد./ایلنا

ارسال نظر
پرطرفدارترین اخبار