محرومیت ۳ ورزشکار ایرانی به دلیل دوپینگ صعود ۱۵ پله‌ای بیرانوند در جدیدترین رنکینگ جهانی عربستان به دنبال شکار ستاره ایرانی / طارمی از اینتر جدا می‌شود؟ زمان واریز کامل کسورات اردیبهشت بازنشستگان کشوری اعلام شد آمریکا پایگاه‌های نظامی خود را در سوریه به یک پایگاه کاهش خواهد داد بازگشت دوومیدانی‌کاران به ایران در غیاب حاشیه‌سازان بازداشت اعضای باند قاچاق ۲۱ هزار گوشی تلفن همراه در بوشهر آتش‌سوزی انبار لوازم یدکی خودرو در جاده قدیم کرج آینده مبهم گندوز در پرسپولیس/ احتمال جدایی بیشتر است اینفوگرافیک/ حداقل حقوق برای حذف یارانه چقدر است؟ طوفان سهمگین در سیستان و بلوچستان ۱۵۴۴ نفر را راهی بیمارستان کرد «سیدورف» با استقبال رسمی مدیران استقلال وارد تهران شد + عکس «جان‌پیرو گاسپرینی» سرمربی جدید رم شد گروگانگیری خونین در لنگرود / مردی که می‌خواست همسرش را در خانه آتش بزند در تیراندازی متقابل با ماموران کشته شد تصاویر/ روزنامه‌های ورزشی امروز دوشنبه ۱۲ خرداد

تغییرات دولت در احکام افزایش حقوق ۱۴۰۲ نسبت به احکام افزایش حقوق ۱۴۰۱

چرا برخی بند های حقوق کارمندان در سال ۱۴۰۲ به جای افزایش، کاهش یافته است ؟؟!!
تاریخ انتشار: ۱۳:۰۶ - ۱۴ ارديبهشت ۱۴۰۲ - 2023 May 04
کد خبر: ۱۸۲۵۲۳

به گزارش راهبرد معاصر؛ در احکام ۱۴۰۲ ، ۴ مورد تغییر خاص صورت گرفته است که دو مورد اول برای برخی همکاران افزایشی و برای برخی دیگر کاهشی بوده است.

 

و دو مورد تغییر دیگر نیز موجب ثابت ماندن مبلغ دو بند در سال ۱۴۰۲ به مانند مبلغ سال ۱۴۰۱ شده است که به ضرر همه کارمندان است! ...

تغییر اول:
کمک هزینه اولاد برای همه کارمندان به صورت یکسان برای هر فرزند ضریب امتیاز ۱۰۵۰ امتیاز در نظر گرفته شده است ( در حالی که در سال ۱۴۰۱ حق اولاد متولدین فروردین ۱۴۰۱ و بعد از آن امتیاز ۱۸۹۰ و سایرین امتیاز ۶۳۰ در نظر گرفته شده بود )
این تغییر به ضرر کارمندانی است که فرزند آنان متولد ۱ فروردین ۱۴۰۱ و بعد از آن است و به سود سایر همکارانی است که حق اولاد در حکم کارگزینی داشته اند.

تغییر دوم :
امتیاز کمک هزینه عائله مندی برای همه کارمندان متاهلی که این کمک هزینه را داشته اند به صورت یکسان ۲۲۸۰ امتیاز در نظر گرفته شده است ( در حالی که امتیاز قبلی متاهلین ۱ فروردین ۱۴۰۱ و پس از آن ۳۶۴۵ امتیاز و سایر متاهلین ۱۸۲۳ امتیاز بوده است )
این تغییر به ضرر متاهلین جدید و به سود سایرین بوده است.

 

 تغییر سوم:
حذف امتیاز تفاوت جز (۱) بند الف تبصره ۱۲ سال ۹۷ ( تفاوت تطبیق۹۷) برای همه کارمندان بوده که منجر به ثابت ماندن مبلغ این بند و یکسان بودن آن با سال ۱۴۰۱ شده است و به ضرر همه کارمندان است که امسال و پس از این هم این بند مشمول افزایش سنواتی نخواهد شد.

 

تغییر چهارم :
حذف امتیاز تفاوت بند (ی) تبصره ۱۲ ق ب ۹۸ ( تفاوت تطبیق ۹۸) که منجر به ثابت ماندن و یکسان بودن مبلغ این بند با سال ۱۴۰۱ شده و به ضرر همه کارمندان است که امسال و پس از این هم این بند مشمول افزایش سنواتی نخواهد شد./کانال اخبار آموزش و پرورش

ارسال نظر
تحلیل های برگزیده
آخرین اخبار