نحوه جذب منابع انسانی در آموزش و پرورش اصلاح شد
به گزارش راهبرد معاصر؛ با ابلاغ مصوبهای جدید از سوی مسعود پزشکیان، رئیسجمهور و رئیس شورایعالی انقلاب فرهنگی، نحوه جذب منابع انسانی در مشاغل آموزشی و تربیتی وزارت آموزش و پرورش تکمیل و اصلاح شد.
در این ابلاغیه آمده است:
ماده واحده «اصلاح و تکمیل تبصره ۲ ماده واحده نحوه جذب منابع انسانی در مشاغل آموزشی و تربیتی وزارت آموزش و پرورش» که در جلسه ۹۱۶ مورخ ۱۴۰۴/۲/۲ شورای عالی انقلاب فرهنگی و بر اساس مصوبه جلسه ۵۳۰ شورای معین این شورا به تصویب رسیده است؛ به شرح ذیل برای اجراء ابلاغ میگردد:
وزارت آموزش و پرورش
سازمان اداری و استخدامی کشور
«ماده واحده- تبصره ۲ ماده واحده نحوه جذب منابع انسانی در مشاغل آموزشی و تربیتی وزارت آموزش و پرورش مصوب جلسه ۸۳۳ مورخ ۱۳۹۹/۸/۲۷ شورای عالی انقلاب فرهنگی به شرح ذیل اصلاح و تکمیل میگردد:
تبصره ۲- آن دسته از مربیان، معلمان و کارکنان آموزشی که به استناد یکی از قوانین و مقررات موضوعه و مستند به سابقه پرداخت حق بیمه حداقل ۱۸ ساعت در هفته با واحدهای دولتی و غیردولتی آموزشی و تربیتی آموزش و پرورش همکاری کردهاند؛ در شرایط برابر با سایر داوطلبان و صرفاً پس از گذراندن دوره مهارتآموزی یکساله در دانشگاه فرهنگیان یا دانشگاه تربیت دبیر شهید رجایی؛ بهکارگیری خواهند شد. مدت همکاری آموزشی و تربیتی این افراد از شرط حداکثر سن برای شرکت در آزمونهای استخدامی وزارت آموزش و پرورش تا سقف ۵ سال کسر میشود. حداکثر سقف سنی جذب مشمولین این تبصره؛ ۴۵ سال میباشد.»
مسعود پزشکیان
رئیس جمهور و رئیس شورایعالی انقلاب فرهنگی