آخرین اخبار از همسان سازي حقوق بازنشستگان
چهارمين گزارش از مجموع اقدامات انجام شده برای همسان سازي حقوق بازنشستگان با شاغلين همتراز خود را در ادامه این خبر بخوانید.
به گزارش راهبرد معاصر؛ چهارمين گزارش از مجموع اقدامات انجام شده برای همسان سازي حقوق بازنشستگان با شاغلين همتراز خود را بخوانید.
با سلام و ارادت خدمت بازنشستگان كشوری و لشگری عزيز در سراسر ايران اسلامی
بر حسب وظيفه لازم می دانم جهت اطلاع دوستان عزيزم گزارش كوتاهی از روند كارهای انجام شده برای همسان سازی را به استحضار برسانم.
١- در طي اين چند روز گذشته، جمع سه نفره ما يعني آقايان ( عسگر فرياد، محمد ابراهيم پژوهش ، فرج كميجانی ) در چندين جلسه حضور پيدا كرديم و به جد در راستای جمع آوری اطلاعات دقيق ، تنظيم فرمول خاص برای اجرای هر چه دقيق تر همسان سازی هماهنگی های لازم را انجام داديم و از طرف ما سه نفر يک پيشنهاد واحد به سازمان برنامه و بودجه ارائه گرديد
٢- هدف اصلی ما همسان سازی حقوق بازنشستگان با شاغلين همتراز خود بر مبنای ٩٠٪ حقوق مشمول كسور شاغلين همتراز بوده و هست كه به جد پيگير هستيم ولی لازم است بگويم كل بازنشستگان بر اساس سابقه . مدرك و تجربيات مديريتی و .... به ٢٠ گروه شغلی تقسيم شده اند كه از گروه شغلی ١ تا گروه شغلی ٩ اصلا شاغل همتراز با ٣٠ سال خدمت وجود ندارد كه بازنشستگان مشمول اين گروه ها با انها مقايسه شوند.
٣- برای همسان سازی دقيق بايستی از احكام كارگزينی #شاغلين_همتراز با سی سال خدمت بندهايی كه مشمول دوره بازنشستگی نمی شود حذف شود از جمله ؛ بدی آب و هوا - سختی كار - فوق العاده مناطق كمتر توسعه يافته - تفاوت تغيير كلانشهر ها و ....
٤- برای همسان سازی دقيق بايستی از احكام شاغلين همتراز يكسری بند هايی كه مشمول همه بازنشستگان نيستند جداگانه خاص مشمولين محاسبه شود از جمله ؛ حق معاونت يا مديريت - ايثارگری ، بند الف و ی تبصره ١٢ قانون بودجه ٩٨ - فوق العاده مناطق جنگی و .....
٥- برای همسان سازی دقيق فقط بندهای مشمول كسور حقوق شاغل همتراز مورد محاسبه قرار می گيرد.
٦- در جدول پيشنهادي ما هيچ بازنشسته ايی از ٩٠٪ حقوق مشمول كسور شاغل همتراز خود كمتر دريافت نخواهد كرد.
٧- در جدول پيشنهادی ما هيچ بازنشسته ايی كمتر از حداقل حقوق تعيين شده ( ٢٨٠٠ ) نخواهد گرفت.
با دعای خير شما عزيزان ، با اراده آهنين جناب آقای دكتر محمد باقر نوبخت معاون محترم رئيس جمهور و رئيس سازمان برنامه و بودجه ، مديران و كارشناسان سازمان برنامه و سازمان بازنشستگی به ياری خداوند سبحان همسان سازی كامل بعد از #١٣_سال ، امسال حتما حتما حتما آنهم بصورت كامل اجرا خواهد شد.
ارادتمند شما بازنشستگان عزيز
فرج كميجانی
دبيركل مجمع فرهنگيان ايران اسلامی
انتشار یافته: ۷۷
در انتظار بررسی: ۰
غیر قابل انتشار: ۰
بابا سااااااالهاست ک می خواین همساااان سازی کنی .
خون باز نشسته هارو مکیدین .مستمری بگیرا نابود شدن
باز مانده ها ب فناااارفتن .خدا ازتون نگذره .از اسلام خبری نیست در ایرا از عدالت خبری نیست .ماها داریم ذره ذره می میریم .چقد نخوریم چقد نپوشیم چقد جلوی عروس.داماد.نوه خجالت بکیم .ی روزی ما واسه خودمون کسی بودیم .الان خاروخفیف شدیم .شماها ک فیش حقوقی نجومی دارین باعث شدین .حق ماکجاست ..آیا خدای هست .در آینده تاریخ نویسان باید بنگارن ک چ بسرمااومده خدا ازتون نگذره .دزدی تاکی دزدی سقف نداره واستون .مردیم دیگه .نابرابری تاکی
بی عدالتی در ایران....یا در آمریکا؟ ؟!!
اجرکم عندا...
بازنشسته سال هشتاد و هفت آموزش و پرورش
بخدا ماهم معلم بوده ایم پنج سال هی گفتند رتبه بندی امسال اجرا می‌شود پاول مهر۹۸ بامدرک دکتری بازنشسته شدم بعداز سی و پنج سال و هشت ماه خدمت که با حقوق چهارمیلیون وهشت صد تومان اما کسی که دوم مهر بازنشسته شده بامن لااقل یک تا دومیلیون تفاوت حقوق دارد و الان همطرازان شاغل دقیقاً دوبرابر من حقوق می‌گیرند عیدامسال هم هیچ همطرازی به من تعلق نگرفت آیا این عدالت
قبل هر چیز سپاس و قدر دانی خودم را تقدیم شما می کنم .
اما تا کی قرار است با وعده ما را دلخوش کنید نکند فراموش کرده اید که ما ها دیگر عمر زیادی از خدا گرفته ایم .اگر امکان دارد بفرمایید بالاخره کی این افزایش در حساب بانکی ما دیده خواهد شد .انشالاو ماشالا بسه دیگه این حقوق ها کفاف زندگی ما را نمی دهد
ما آبرومندان پا به سن گذشته مخارجی علاوه بر مخارج عادی جوانان داریم نظیر هدیه به نوه ها و صد ها هزینه ها دیگر منتج از ریش سفیدی تا دور از جان شما هزینه های بیماری .
پس شما را به خدا زودتر زندگی برای ما سخت شده .
بازنشسته مظلوم مهر ۹۸
اینجانب فقط شش ماه زودتر بازنشسته شدم درصورتی که از سال ۱۳۹۴ منتظر افزایش حقوق توسط جناب آقای دکتر نوبخت بودم ولی بعد از چهار سال وقتی بازنشسته شدم قانونافزایش ۵۰ درصدی اجرا شد و سر ما بی کلاه
در صورتی که یک شاغل علاوه بر حقوق افزایش داده شده مزایایی از جمله اضافه کار ماموریت رفاهیات را نیز در هر ماه دریافت میکند اما بازنشسته چی؟
کمر مردم شکست
ازقدیم گفتند نه سواره خبر ازپیاده داره، نه سیر از گرسنه
۱- مثلادطبقه ۱۶ یا همان گر وه ۲۰
الف ) گروه ۲۰عادی بدون حق مدیریت و ایثارگری
ب- گروه ۲۰ با حق مدیریت
ح - گروه ۲۰ با حق مدیریت و ایثارگری
د- گروه ۲۰ که در مدارس استثنایی خدمت کرده است
ضمنا سختی کار جزء بندهای مشول کسور بازنشستگی می باشد
بقیه ی گروها رو در این چهار سطح باید با شاغل همسطح سنجیده شوند
من الله التوفیق عباس مرشدی کارشناس کارگزینی بازنشسته ۹۸ اندیمشک