تغییر مهم در واریز یارانه نقدی/ این گروه یارانه دریافت نمی‌کنند اعلام محدودیت‌های عملیاتی فرودگاه‌های کشور همزمان با مراسم تشییع پیکر رهبر شهید انقلاب از 13 تا 17 تیر ابزار جدید محاسبه مستمری رونمایی شد / متناسب‌سازی بازنشستگان چقدر است؟ قیمت نفت امروز چهارشنبه ۳ تیر ۱۴۰۵ بارگذاری فیش حقوقی خرداد بازنشستگان اختلال خدمات کارت‌محور بانک‌ها رفع شد قیمت دلار، یورو و سایر ارز‌ها امروز ۳ تیرماه ۱۴۰۵/ دلار در این کانال مهم قیمتی جابه‌جا شد + جدول پیش‌بینی دویچه‌بانک درباره قیمت طلا/ مسیر طلا کجاست؟ آخرین وضعیت اختلال بانکی/ چه زمانی همه خدمات به حالت عادی بازمی‌گردد؟ قیمت‌های عجیب میوه در بازار/ گیلاس، زردآلو، هلو و موز چند؟ رفع اختلال همه بانک‌ها تا پایان امشب خدمات کارتی کدام بانک‌ها مختل شده است؟ فرودگاه‌های تهران چه روز‌هایی تعطیل شدند؟ آخرین وضعیت اختلال بانک‌های ملی، صادرات، تجارت و توسعه صادرات / جزئیات رفع اختلال بانکی خدمات کارتی؛ افزایش سقف تراکنش‌ها کدام خودرو‌ها مشمول مالیات می‌شوند؟ خودروی ۱۰ میلیاردی چقدر باید مالیات بدهد؟ / فرمول محاسبه مالیات خودرو‌های گران قیمت بازار طلای تهران تعطیل شد

سورپرایز بودجه ۱۴۰۵ برای حقوق‌بگیران دولت

سورپرایز بودجه ۱۴۰۵ برای حقوق‌بگیران دولت بر اساس مصوبات کمیسیون تلفیق بودجه سال ۱۴۰۵، نظام افزایش حقوق کارکنان دولت و بازنشستگان دستخوش تغییر مهمی شده و به‌صورت پلکانی معکوس اجرا خواهد شد؛ به این معنا که کارکنان با حقوق کمتر، درصد افزایش بیشتری دریافت می‌کنند. 
تاریخ انتشار: ۱۰:۴۱ - ۰۶ بهمن ۱۴۰۴ - 2026 January 26
کد خبر: ۳۰۰۲۵۳

 به گزارش راهبرد معاصر، بر اساس مصوبات کمیسیون تلفیق بودجه سال ۱۴۰۵، نظام افزایش حقوق کارکنان دولت و بازنشستگان تغییر قابل توجهی یافته و به صورت پلکانی معکوس اجرا خواهد شد. این بدان معناست که کارکنان با حقوق کمتر، درصد افزایش بیشتری دریافت می‌کنند.

این افزایش حقوق که بر مبنای قانونی بودجه ۱۴۰۵ اعمال می‌شود، شامل تمامی حقوق‌بگیران دولت و بازنشستگان خواهد بود و دامنه آن بین حدود ۲۱ تا ۴۳ درصد پیش‌بینی شده است. 
 فرمول نهایی افزایش حقوق برای سال ۱۴۰۵ ترکیبی است و صرفاً درصدی نخواهد بود؛ این فرمول شامل ۲۰ درصد افزایش ضریب حقوق و اضافه شدن مبلغ ثابت ۵۰۰۰ امتیاز برای تمامی کارکنان است. ارزش ریالی ۵۰۰۰ امتیاز با ضریب جدید، حدود ۳٬۴۷۷٬۰۰۰ تومان محاسبه می‌شود. 
 ضریب حقوق در سال ۱۴۰۴ معادل ۵۷۹۵ بوده که این رقم برای سال ۱۴۰۵ به حدود ۶۹۵۴ افزایش یافته است. این ضریب پایه محاسبه حقوق ثابت، فوق‌العاده‌ها، مزایا و احکام کارگزینی خواهد بود.

منطق پلکانی معکوس به این صورت است که مبلغ ثابت اضافه شده برای همه کارکنان یکسان است، اما برای حقوق‌های پایین‌تر، این مبلغ درصد بیشتری از حقوق کل را تشکیل می‌دهد. در نتیجه، حقوق کمتر با درصد افزایش بالاتر و حقوق بیشتر با درصد افزایش کمتر همراه خواهد بود. میانگین کلی افزایش حقوق برای تمامی کارکنان حدود ۳۰ درصد تخمین زده می‌شود.

به عنوان نمونه، افزایش حقوق سال ۱۴۰۵ (مبلغ ناخالص) به شرح زیر است:

با حقوق ۱۳ میلیون تومان، افزایش ۵.۶ میلیونی و حقوق جدید ۱۸.۶ میلیون تومان (افزایش ۴۳ درصد).

با حقوق ۱۵ میلیون تومان، افزایش ۶ میلیون و حقوق جدید ۲۱ میلیون تومان (افزایش ۴۰ درصد).

با حقوق ۱۷ میلیون تومان، افزایش ۶.۴ میلیون و حقوق جدید ۲۳.۴ میلیون تومان (افزایش ۳۷.۶ درصد).

با حقوق ۱۹ میلیون تومان، افزایش ۶.۸ میلیون و حقوق جدید ۲۵.۸ میلیون تومان (افزایش ۳۵.۸ درصد).

با حقوق ۲۱ میلیون تومان، افزایش ۷.۲ میلیون و حقوق جدید ۲۸.۲ میلیون تومان (افزایش ۳۴.۳ درصد).

با حقوق ۲۴ میلیون تومان، افزایش ۷.۸ میلیون و حقوق جدید ۳۱.۸ میلیون تومان (افزایش ۳۲.۵ درصد).

با حقوق ۲۷ میلیون تومان، افزایش ۸.۴ میلیون و حقوق جدید ۳۵.۴ میلیون تومان (افزایش ۳۱.۱ درصد).

با حقوق ۳۰ میلیون تومان، افزایش ۹ میلیون و حقوق جدید ۳۹ میلیون تومان (افزایش ۳۰ درصد).

با حقوق ۳۵ میلیون تومان، افزایش ۱۰ میلیون و حقوق جدید ۴۵ میلیون تومان (افزایش ۲۸.۶ درصد).

با حقوق ۴۰ میلیون تومان، افزایش ۱۱ میلیون و حقوق جدید ۵۱ میلیون تومان (افزایش ۲۷.۵ درصد).

با حقوق ۴۵ میلیون تومان، افزایش ۱۲ میلیون و حقوق جدید ۵۷ میلیون تومان (افزایش ۲۶.۷ درصد).

با حقوق ۵۰ میلیون تومان، افزایش ۱۳ میلیون و حقوق جدید ۶۳ میلیون تومان (افزایش ۲۶ درصد).

با حقوق ۵۵ میلیون تومان، افزایش ۱۴ میلیون و حقوق جدید ۶۹ میلیون تومان (افزایش ۲۵.۵ درصد).

با حقوق ۶۰ میلیون تومان، افزایش ۱۵ میلیون و حقوق جدید ۷۵ میلیون تومان (افزایش ۲۵ درصد). /خبر آنلاین

کلمات کلیدی: بودجه
ارسال نظر
captcha
پرطرفدارترین اخبار
آخرین اخبار